ÖNE ÇIKAN DOSYA İşe Alım•Rehber
Toplu işe alımda başarı, ilk görüşmeden önce başlar
Yeni vardiya, büyüyen üretim hattı veya dönemsel yoğunluk… Doğru işe alım planı; kişi sayısı, işin koşulları ve başlangıç takvimini aynı masada buluşturur.
SEA ACADEMY · HABER & BİLGİ MERKEZİ
İnsan. İş. Gelecek.
Çalışma hayatını keşfedin.
Yeni fikirlere yer açın.
ÖNE ÇIKAN DOSYA YENİ BİR BAKIŞ
Arşivi keşfet ↗Okumaya değer.
Haber
Personel & İstihdam
Yenilenebilir enerjide 16,6 milyon iş: büyümenin beceri planlamasına yansıması
11 Ocak 2026’da açıklanan IRENA–ILO değerlendirmesi, 2024 yılında yenilenebilir enerji istihdamını 16,6 milyon olarak tahmin ediyor. Rakamları ve işletmeler için beceri sorularını ayırıyoruz.
Haber
Kariyer
Yapay zekâya maruziyet iş kaybıyla aynı değil: ILO–NASK çalışması ne söylüyor?
20 Mayıs 2025 tarihli çalışma, dünya istihdamının dörtte birinin üretken yapay zekâdan etkilenme potansiyeli taşıyan mesleklerde olduğunu belirtiyor. Potansiyel etki ile gerçekleşmiş iş kaybı ayrımını ele alıyoruz.
Haber
İş Dünyası
ILO’nun 2025 istihdam tahmini revizyonu: işe alımda senaryolu planlama neden önemli?
ILO, Mayıs 2025’te küresel ek istihdam tahminini 60 milyondan 53 milyona indirmişti. Arşivdeki bu tahmin revizyonunu fabrikaların kapasite ve işe alım planlaması açısından değerlendiriyoruz.
Haber
Personel & İstihdam
Adana’daki tekstil buluşması: çalışma koşulları ve sektör diyaloğu gündemde
ILO Türkiye ve Rehberlik ve Teftiş Başkanlığının Adana buluşmasına ilişkin 16 Ocak 2025 tarihli haber, tekstilde çalışma koşullarını sektör paydaşlarıyla ele alıyor.
BİLGİDEN BİR ADIM ÖTEYEBir sonraki adımınız
Bir sonraki adımınız
burada başlayabilir.
DAHA DERİNE İNİN
Tüm dosyalar ↗Fikirler & uygulamalar.
Haber
Eğitim & Gelişim
Beceri açığını eğitim listesiyle değil, görev ihtiyacıyla tanımlamak
ILO’nun 18 Şubat 2025 tarihli Brüksel değerlendirmesi, kapsayıcı ve iş ihtiyaçlarına yanıt veren öğrenme sistemlerini öne çıkarıyor. Kurumsal eğitim planına nasıl çevrilebileceğini inceliyoruz.
Haber
İş Dünyası
Tedarik zinciri belirsizliği ve istihdam: Asya-Pasifik tahminindeki değişim
ILO’nun 30 Mayıs 2025 tarihli açıklaması, ticaret belirsizliğinin Asya-Pasifik istihdam tahminini düşürdüğünü bildiriyordu. Tedarik ve üretim ekipleri için planlama derslerini ele alıyoruz.
Haber
Eğitim & Gelişim
İmalatta teknik bilginin yanında iletişim ve problem çözme becerileri
ILO’nun 9 Ocak 2025’te yayımladığı değerlendirme, 4 Aralık 2024’teki beceri webinarını aktarıyor. Dijital okuryazarlık ve problem çözmenin üretim ekipleriyle bağlantısını inceliyoruz.
Rehber
Personel & İstihdam
Mavi yaka işe alımında gözden kaçırılmaması gereken 5 başlık
Deneyim kadar ulaşım, vardiya uyumu ve işin doğru anlatılması da önemli. Üretim ve saha ekipleri için aday değerlendirme rehberi.
Rehber
İşe Alım
İyi bir mülakatın merkezinde doğru sorular var
Benzer adayları adil ve tutarlı değerlendirmek için görüşme öncesinde hangi sorulara, örneklere ve ölçütlere ihtiyaç var?
Rehber
Kariyer
Özgeçmişinizi daha anlaşılır hale getirecek 6 düzenleme
Güçlü bir CV, deneyiminizi hızlı ve doğru anlatır. Başvurduğunuz role uygun, sade ve somut bir özgeçmiş için başlangıç noktaları.
Rehber
Eğitim & Gelişim
Kurumsal eğitim planı, ihtiyaç analiziyle anlam kazanır
Eğitim başlığını seçmeden önce işin ihtiyacını konuşmak gerekir. Katılımcı, içerik ve uygulama arasındaki bağı kuran bir plan nasıl hazırlanır?
Rehber
Kariyer
Yeni çalışanın ilk 30 günü: işe uyum için yol haritası
İşe başlangıç yalnızca evrak ve tanışmadan ibaret değil. Net görevler, erişilebilir destek ve düzenli görüşmeler uyum sürecini güçlendirir.
MASADAN SAHAYA
Uygulamaya geçin ↗Proje & uygulama dosyaları.
Rehber
İş Dünyası
Üretim Operatörü için günlük öncelik planı: uygulama dosyası
Üretim Operatörü görevinde aynı gün içinde gelen işleri, teslim koşulları ve bağımlılıkları görünür olacak biçimde sıralamak. Örnek senaryo, kontrol soruları ve doldurulabilir çalışma planıyla adım adım inceleyin.
Rehber
İş Dünyası
Depo Elemanı için iş yükü ve darboğaz analizi: uygulama dosyası
Depo Elemanı görevinde geciken işin nedenini işlem süresi, bekleme ve yeniden çalışma olarak ayrı ayrı incelemek. Örnek senaryo, kontrol soruları ve doldurulabilir çalışma planıyla adım adım inceleyin.
Rehber
İş Dünyası
İşe Alım Uzmanı için toplantıdan karara ve aksiyona geçiş: uygulama dosyası
İşe Alım Uzmanı görevinde görüşmede konuşulanları sahipli, süreli ve kabul koşulu belli kararlara dönüştürmek. Örnek senaryo, kontrol soruları ve doldurulabilir çalışma planıyla adım adım inceleyin.
Rehber
Eğitim & Gelişim
Yazılım Geliştirici için proje kapanışı ve öğrenilen dersler: uygulama dosyası
Yazılım Geliştirici görevinde tamamlanan bir çalışmanın çıktısını kabul ettirip sonraki işlerde kullanılacak öğrenmeyi kayda dönüştürmek. Örnek senaryo, kontrol soruları ve doldurulabilir çalışma planıyla adım adım inceleyin.
BAŞUCU KAYNAĞINIZ100 meslek.
100 meslek.
Binlerce yanıt.
CV hazırlığından görüşmeye, ilk iş gününden mesleki gelişime uzanan ayrıntılı rehberler.
Rehber arşivine girin ↗