Ankara'da kritik yönetici ihtiyacına doğru çözüm
Ankara OSTİM bölgesinde faaliyet gösteren savunma sanayi tedarikçisi firma, büyüyen organizasyon yapısını desteklemek amacıyla orta düzey yönetici arayışında Seaacademy İK ile iş birliği gerçekleştirdi.
Pozisyon için teknik bilgi kadar ekip yönetimi, proje takibi ve departmanlar arası koordinasyon becerileri de büyük önem taşıyordu.
Firmanın Beklentileri
- Teknik ekip yönetimi deneyimi
- Proje süreçlerini yönetebilme becerisi
- Raporlama ve planlama disiplini
- Problem çözme ve karar alma yetkinliği
- Kurum kültürüne uyum sağlayabilecek liderlik yaklaşımı
Seaacademy İK Süreci
Süreç, pozisyon analizinin yapılmasıyla başlamış ve Ankara'daki ilgili sektörlerde deneyim sahibi adaylar detaylı şekilde taranmıştır. Aktif ve pasif aday araştırmaları eş zamanlı yürütülmüştür.
Ön değerlendirme aşamalarını geçen adaylar; liderlik, iletişim, ekip yönetimi ve proje koordinasyonu becerileri açısından yetkinlik bazlı mülakatlara alınmıştır.
İhtiyaç Analizi
Pozisyonun teknik ve yönetsel beklentileri belirlendi.
Aday Araştırması
Ankara bölgesindeki aday havuzu değerlendirildi.
Yetkinlik Mülakatı
Liderlik ve koordinasyon becerileri analiz edildi.
İşveren Sunumu
En uygun adaylar kısa liste halinde sunuldu.
Süreç Sonuçları
İşveren beklentileri doğrultusunda oluşturulan kısa liste sonrasında seçilen aday ile teklif süreci tamamlanmış ve başarılı bir yerleştirme gerçekleştirilmiştir.
