Bu dosyayla neyi netleştireceksiniz?
Bir teşviğin adı, sağladığı faydanın kapsamını tek başına anlatmaz. İlk incelemede “kim yararlanır, hangi tutar esas alınır, hangi ay için uygulanır?” soruları ayrı yanıtlanır. Böylece bir indirim, ücret desteği veya geçmiş dönem kaydı yanlış bir hesap şablonuna yerleştirilmez.
Çalışma hedefi: Desteğin hangi prim payına, hangi kişi veya işyerine ve hangi döneme ilişkin olduğunu ayırmak.
Küçük işyerlerinde İSG hizmet desteği için temel ayrımlar
- Türkiye genelinde ilgili tehlikeli ve çok tehlikeli işyerlerinde ondan az çalışan koşulu aranır.
- Tehlikeli sınıfta günlük brüt asgari ücretin %1,4’ü; çok tehlikeli sınıfta %1,6’sı esas alınır.
- İSG-KATİP’te onaylı ve devam eden hizmet sözleşmesi gerekir.
- Yansıtma faturası ve kuruma sunulması gereken kayıtlar ayrıca izlenir.
- SGK borcu, bildirim ve kayıt dışı çalıştırmama koşulları kontrol edilir.
- Tam on çalışan sınırında diğer teşviklerle kural karıştırılmamalıdır.
Bu ayrımlar birlikte okunur. Tek bir olumlu koşul, incelemenin tamamlandığı anlamına gelmez; her ayın kişi, işyeri ve dönem kayıtları seçilen uygulamanın dayanağıyla eşleştirilir.
İSG desteği ile işsizlik primi teşviki farklıdır
| Uygulama | Çalışan sınırı | Destek yapısı |
|---|---|---|
| İSG hizmet gideri desteği | İlgili tehlikeli/çok tehlikeli işyerlerinde ondan az | Günlük brüt asgari ücretin sınıfa göre %1,4 veya %1,6’sı |
| Çok tehlikeli işyeri işsizlik primi teşviki | Çok tehlikeli işyerlerinde toplam ondan fazla | Koşullar sağlanırsa işveren işsizlik payı %1 |
Çalışan sayısının tam 10 olduğu durumda “ondan az” veya “ondan fazla” koşulunu sağladığını varsaymayın. İşyerleri toplamının hangi kapsamla hesaplandığı, İSG-KATİP sözleşmesi ve diğer kayıtlar her uygulama için ayrı değerlendirilir.
Kapsam, koşullar ve hesap mantığı · dört adımlı çalışma
Kapsamı belirleyin: 6331 m.7 dayanağını ve Güncel durumunu dosyanın ilk satırına yazın. Çalışan, işyeri, yatırım belgesi veya kişinin kendi sigortalılığına yönelik bir uygulama olup olmadığını belirleyin.
Hesap tabanını ayırın: Türkiye geneli çalışan sayısı ile İSG hizmet sözleşmesi bilgilerini birlikte okuyun. Gerçek ücret, prime esas kazanç ve destek alt sınırını aynı sütuna yazmayın; hesaplamada hangisinin kullanıldığını açıkça adlandırın.
Koşulları kanıtla eşleştirin: her koşulun yanına doğrulayan kayıt, kontrol tarihi ve sorumlu ekleyin. Boş alanı “uygun” olarak yorumlamayın; tamamlanması gereken bilgi olarak işaretleyin.
İlk hesabı kontrol edin: örnekteki sonucun yalnızca tutar kısmını değil, kapsam ve dönem varsayımlarını da inceleyin. Nihai beyan öncesinde sonucu yetkili SGK kaydı ve geçerli mevzuatla karşılaştırın.
Temsili örnek: kararı tutardan ayırın
2026 günlük alt sınırı 1.101 TL kabul edildiğinde oran aritmetiği tehlikeli sınıfta 15,414 TL, çok tehlikeli sınıfta 17,616 TL’dir. Toplam destek; uygun günler, kapsam ve kurumun hesap/yuvarlama usulüyle belirlenir.
Günlük brüt alt sınır × sınıf oranı × uygun günBu örnekte yapılacak ek kontrol: Desteğin hangi prim payına, hangi kişi veya işyerine ve hangi döneme ilişkin olduğunu ayırmak. İncelediğiniz kayıt farklı gün, dönem veya statü içeriyorsa örnekteki rakamı aynen kopyalamayın. Önce değişen girdiyi ve değişikliğin hesap üzerindeki etkisini not edin.
Bir sayfalık kapsam ve hesap özeti
Aşağıdaki tablo, işletme içi kontrol için doldurulabilir bir çalışma düzenidir. Kurumun resmî başvuru formu değildir. Kişisel kayıtlarınızı bu siteye yüklemeyin; indirdiğiniz dosyayı kendi güvenli çalışma ortamınızda kullanın.
| Kontrol alanı | Dosyada ne bulunmalı? | Sonuç seçenekleri |
|---|---|---|
| İşyeri tehlike sınıfı | Bilginin ait olduğu kişi/işyeri ve inceleme dönemi. | Doğrulandı / Uygun değil / Bilgi bekleniyor |
| Türkiye geneli çalışan sayısı | Belge veya sorgu tarihi; dayanak kayıtla aynı döneme ait olduğunun teyidi. | Doğrulandı / Uygun değil / Bilgi bekleniyor |
| İSG hizmet sözleşmesi | Önceki sürümle fark varsa nedeni ve kullanılan son geçerli kayıt. | Doğrulandı / Uygun değil / Bilgi bekleniyor |
| Yansıtma faturası | Kontrol eden sorumlu, doğrulama tarihi ve bekleyen bilgi. | Doğrulandı / Uygun değil / Bilgi bekleniyor |
| Uygun sigortalı ve gün kaydı | Kararı destekleyen kayıt; yeniden değerlendirme gerektiren koşul. | Doğrulandı / Uygun değil / Bilgi bekleniyor |
Sonuç sütunu boşken dosyayı tamamlanmış saymayın. Kaynak veya dönem değiştiğinde kontrolün hangi satırının yeniden açıldığını kaydedin. Böylece yalnızca son rakamı değil, sonuca götüren kanıtı da korursunuz.
Dosyayı kapatmadan önce
Bu kontrol listesi tarayıcıdan ayrılınca saklanmaz; resmî başvuru veya uygunluk sorgusu yapmaz.
Sık sorulan iki soru
Bu yazıdaki hesap kesin teşvik hakkı gösterir mi?
Hayır. Aritmetik örnek, yalnızca belirtilen varsayımlarla tutarın nasıl oluştuğunu açıklar. Kişi ve işyeri koşulları, ilgili ayın kayıtları ve geçerli uygulama birlikte doğrulanmalıdır.
Bu konuyu değerlendirirken hangi hata önce kontrol edilmeli?
Çok tehlikeli işsizlik teşvikindeki ondan fazla eşiğini bu desteğe uygulamak sonucu tersine çevirir. Özellikle i̇şyeri tehlike sınıfı kaydı ile dönem dayanağının uyuştuğu doğrulanmalıdır.
Dayanaklar ve kaynak kontrolü
Bu açıklama 6 Ekim 2026 tarihinde erişilen resmî kaynaklar esas alınarak hazırlanmıştır. Sonraki mevzuat değişiklikleri kendiliğinden yazıya yansımaz. Hesap ve beyan öncesinde güncel kurum kaydı doğrulanmalıdır.
.jpg){kind=link}