Personel yaka kartı, çalışanın şirket içindeki kimliğini ve bazı durumlarda erişim yetkisini gösterir. Kart üzerinde gereğinden fazla kişisel bilgi bulundurulması güvenlik riski oluşturabilir.
Kartın kullanım amacını belirleyin
Kimlik gösterme, turnike, yemekhane veya saha yetkilendirmesi amaçları ayrılmalıdır.
Temel bilgileri sınırlı tutun
Ad, soyad, fotoğraf, çalışan numarası ve şirket bilgisi yeterli olabilir.
Görev veya bölümü değerlendirin
Güvenlik veya müşteri iletişimi açısından gerekiyorsa pozisyon bilgisi eklenebilir.
Hassas bilgileri eklemeyin
Kimlik numarası, açık adres, telefon ve sağlık bilgileri kart üzerinde bulunmamalıdır.
Kart türlerini ayırın
Çalışan, ziyaretçi, taşeron ve geçici personel kartları farklı görünümde olabilir.
Geçerlilik süresini yönetin
Geçici görev ve ziyaretçi kartlarında son kullanım tarihi bulunabilir.
Kayıp kart prosedürü oluşturun
Kart kaybolduğunda erişim derhâl kapatılmalıdır.
İşten çıkışta kartı teslim alın
Fiziksel kart ve elektronik yetkiler aynı anda kapatılmalıdır.
Profesyonel personel danışmanlığı alın
İşletmeniz için mavi yaka veya beyaz yaka personel arıyorsanız SEA Academy İK ile iletişime geçin.
İletişime geçin