Uzman, İdari ve Ofis Kadroları İçin Profesyonel İşe Alım
Seaacademyik, firmaların beyaz yaka personel ihtiyaçlarında ilan, aday araştırması, ön eleme, görüşme koordinasyonu ve aday sunumu süreçlerini profesyonel şekilde yönetir.
Hangi Pozisyonlarda İşe Alım Desteği Sağlıyoruz?
Adaylar; deneyim, eğitim, program bilgisi, sektör tecrübesi, lokasyon, ücret beklentisi ve uzun vadeli çalışma uygunluğuna göre değerlendirilir.
Muhasebe Personeli
Genel muhasebe, ön muhasebe, Logo, Mikro, e-fatura ve dış ticaret muhasebesi deneyimli adaylar.
Talep Oluştur →Satış Personeli
Saha satış, kurumsal satış, müşteri temsilcisi ve satış destek pozisyonları için aday temini.
Talep Oluştur →Dış Ticaret Personeli
İthalat, ihracat, operasyon, müşteri ilişkileri ve yabancı dil gerektiren pozisyonlar.
Talep Oluştur →İnsan Kaynakları Personeli
İşe alım, özlük, bordro, eğitim ve personel yönetimi süreçlerinde deneyimli adaylar.
Talep Oluştur →İdari İşler Personeli
Ofis yönetimi, satın alma, dokümantasyon, arşiv ve operasyon destek kadroları.
Talep Oluştur →Operasyon Uzmanı
Üretim, lojistik, planlama, sevkiyat ve süreç yönetimi alanlarında görev alacak uzman adaylar.
Talep Oluştur →Yönetici Kadroları
Departman sorumlusu, şef, müdür yardımcısı ve orta düzey yönetici pozisyonları.
Talep Oluştur →Uzman Kadrolar
Finans, planlama, kalite, satın alma, müşteri ilişkileri ve teknik ofis gibi uzman pozisyonlar.
Talep Oluştur →Beyaz Yaka İşe Alım Süreci Nasıl İlerler?
Pozisyon Analizi
Görev tanımı, deneyim beklentisi, program bilgisi, yabancı dil ve maaş aralığı netleştirilir.
Aday Araştırması
Aktif ve pasif aday havuzları üzerinden pozisyona uygun adaylar belirlenir.
Ön Görüşme
Adayla telefon görüşmesi yapılır; deneyim, ücret, ulaşım ve uygunluk bilgileri alınır.
Eleme Soruları
Pozisyona özel teknik ve yetkinlik soruları ile adayın uygunluğu değerlendirilir.
Aday Sunumu
Uygun adaylar kısa görüşme özetiyle birlikte firma yetkilisine iletilir.
Görüşme Takibi
Firma görüşmesi, aday geri bildirimi ve işe başlama süreci düzenli takip edilir.
Beyaz Yaka İşe Alımda Daha Doğru Aday Eşleşmesi
Sadece CV iletmek yerine, pozisyona uygun adayları ön değerlendirmeden geçirerek firmanızın görüşme süresini azaltırız.
Ön Eleme Soruları
Adaya pozisyona özel sorular yöneltilir ve cevaplar firma ile paylaşılır.
Daha net değerlendirmeProgram ve Sistem Bilgisi
Logo, Mikro, Netsis, SAP, CRM veya ERP bilgisi pozisyon ihtiyacına göre kontrol edilir.
Teknik uygunlukÜcret Beklentisi Netliği
Adayın maaş beklentisi görüşme öncesinde alınır, zaman kaybı azaltılır.
Verimli süreçUzun Vadeli Uyum
Adayın ulaşım, çalışma düzeni, sektör ve kariyer hedefi açısından uygunluğu değerlendirilir.
Kalıcı işe alımFirmanız İçin Beyaz Yaka Aday Talebi Oluşturun
Aradığınız pozisyonu, deneyim beklentisini, maaş aralığını ve teknik yetkinlikleri iletin. Ekibimiz pozisyona uygun aday çalışmasına başlasın.
Beyaz Yaka İşe Alım Hakkında
Beyaz yaka işe alım hangi pozisyonları kapsar?
Muhasebe, satış, dış ticaret, insan kaynakları, idari işler, operasyon, uzman ve yönetici kadrolarını kapsar.
Adaylar ön elemeden geçiriliyor mu?
Evet. Adayların deneyim, maaş beklentisi, program bilgisi, ulaşım uygunluğu ve pozisyona özel cevapları alınır.
Yabancı dil isteyen pozisyonlar için aday bulunabilir mi?
Evet. İngilizce, Almanca, Fransızca ve diğer yabancı dil beklentileri pozisyon bazlı değerlendirilir.
Aday sunumu nasıl yapılır?
Uygun adaylar kısa görüşme özeti, deneyim bilgisi ve ön eleme cevaplarıyla birlikte firmaya iletilir.
WhatsApp üzerinden beyaz yaka talebi oluşturabilir miyim?
Evet. 0543 593 02 63 numarası üzerinden doğrudan WhatsApp ile talep oluşturabilirsiniz.