Tersane işe alım kuru havuzu

Kızaktan Teslime Doğru Teknik Ekip.

Çelik, kaynak, boru, mekanik, elektrik, outfitting, HVAC, yüzey, kalite, devreye alma, İSG, planlama ve tersane yönetimi kadrolarını yalnız unvanla değil; gemi tipi, proje fazı, mahal, yöntem, doküman, saha koşulu ve gerçek görev deneyimiyle değerlendiriyoruz.

Tersane Personel Talebi WhatsApp ile İş Paketini Paylaş

18Çalışma bölgesi

128+Pozisyon

20Tersane bölgesi

15.000+2023'ten beri yerleştirme

01 / Gemi Kesit Planı

18 Ayrı İş Paketi, Tek Bir Gemi

Aynı tersane içinde çelik, boru, elektrik, outfitting ve test kadroları bambaşka iş yapar. Aday havuzu; disiplin, mahal, yöntem, proje fazı ve sorumluluk sınırına göre ayrı bölmelerde kurulur.

DZ-01 A / Çelik

Gemi Sacı ve Ön İmalat

Sac hazırlama, markalama, kesim, büküm, profil işleme, parça numarası, kenar hazırlığı ve ön imalat süreçleri.

Sac Hazırlama Kesim Büküm Markalama

DZ-02 A / Blok

Panel, Seksiyon ve Blok Montajı

Panel hattı, posta ve stifner yerleşimi, fit-up, puntalama, ölçü, blok birleştirme ve saha koordinasyonu.

Panel Seksiyon Fit-up Blok

DZ-03 A / Kaynak

Gemi Kaynağı ve Çelik Birleştirme

Yöntem, pozisyon, malzeme, kalınlık, ağız hazırlığı, deformasyon kontrolü, kaynak takibi ve görsel kabul.

MIG/MAG TIG Elektrot Tozaltı

DZ-04 B / Boru

Boru İmalat ve Montaj

İzometri, spool, kesim, pah, büküm, flanş, support, hat montajı, basınç testi hazırlığı ve işaretleme.

İzometri Spool Flanş Support

DZ-05 B / Makine

Makine ve Ekipman Montajı

Ana-yardımcı makine, pompa, kompresör, jeneratör, şaft hattı çevresi, kaplin, hizalama ve devreye alma desteği.

Pompa Kompresör Kaplin Hizalama

DZ-06 B / Güverte

Güverte Donatım ve Ekipmanları

Vinç, ırgat, capstan, kapak, merdiven, korkuluk, baba, mapa, platform ve güverte ekipmanı montajı.

Irgat Vinç Kapak Platform

DZ-07 C / Elektrik

Gemi Elektriği ve Kablolama

Kablo yolu, tava, kablo çekimi, gland, terminasyon, pano, aydınlatma, güç dağıtımı ve bağlantı kontrolü.

Kablo Tavası Gland Pano Terminasyon

DZ-08 C / Otomasyon

Otomasyon, Enstrümantasyon ve Kontrol

Sensör, transmitter, alarm, izleme, otomasyon panosu, loop kontrol, haberleşme ve devreye alma desteği.

Sensör Alarm Loop Kontrol

DZ-09 C / HVAC

HVAC ve Havalandırma

Kanal, fan, damper, klima santrali, borulama, izolasyon, menfez, test ve sistem devreye alma çalışmaları.

Kanal Fan Damper Klima

DZ-10 D / Outfitting

İç Donatım ve Outfitting

Kabin, panel, kapı, tavan, zemin, mobilya, ıslak hacim, izolasyon ve yaşam alanı tamamlayıcı işleri.

Kabin Panel İzolasyon Mobilya

DZ-11 D / Yüzey

Raspa, Boya ve Yüzey Koruma

Yüzey hazırlığı, raspa, grit, power tool, boya uygulaması, kalınlık takibi, rötuş ve tank çalışmaları.

Raspa Grit Boya DFT

DZ-12 D / İzolasyon

Yangın, Isı ve Ses İzolasyonu

Bölme, tavan, kanal, boru ve ekipman izolasyonu; malzeme uygulaması, kaplama ve saha tamamlamaları.

Yangın Isı Ses Kaplama

DZ-13 E / Kalite

Kalite Kontrol ve NDT Koordinasyonu

Girdi, imalat, kaynak, ölçü, boru, boya, donatım, test kayıtları, uygunsuzluk ve teslim dosyası süreçleri.

Kaynak Kalite NDT Ölçü Dosya

DZ-14 E / Test

Test, Devreye Alma ve Sea Trial Desteği

Sistem tamamlama, flushing, basınç, fonksiyon, alarm, ekipman çalıştırma, punch kapatma ve teslim desteği.

Flushing Fonksiyon Punch Devreye Alma

DZ-15 E / Onarım

Gemi Bakım ve Onarım

Havuzlama, sac değişimi, boru yenileme, mekanik-elektrik bakım, yüzey işleri ve kısa terminli onarım projeleri.

Havuzlama Retrofit Bakım Onarım

DZ-16 F / İSG

İSG, Saha ve İş İzni Koordinasyonu

Kapalı alan, sıcak çalışma, yüksekte çalışma, kaldırma, enerji izolasyonu, saha kontrolü ve iş izni akışı.

Kapalı Alan Sıcak İş Yüksekte İş İzni

DZ-17 F / Lojistik

Tersane Depo ve Saha Lojistiği

Mal kabul, proje bazlı stok, boru-sac-ekipman sahası, forklift, vinç koordinasyonu, kit hazırlama ve sevkiyat.

Mal Kabul Proje Stok Forklift Kit

DZ-18 F / Proje

Mühendislik, Planlama ve Proje Yönetimi

Dizayn, üretim resmi, malzeme, plan, bütçe, ilerleme, taşeron, kalite, klas ve teslim koordinasyonu.

Dizayn Planlama Bütçe Teslim

02 / Personel Manifestosu

128+ Tersane ve Denizcilik Pozisyonu

Üretim sahasından dizayn ofisine, yangın gözcüsünden proje müdürüne kadar roller disiplin ambarlarına ayrılır. Böylece benzer unvanların farklı teknik görevleri birbirine karışmaz.

HOLD-01

Gemi Sacı, Panel ve Blok İmalatı

Sac, profil, panel, seksiyon ve blok çalışmalarındaki fiilî görev ile ölçü ve resim deneyimi ayrıştırılır.

Gemi Sacı Hazırlama Personeli Oksijen Kesim Personeli Plazma Kesim Operatörü Pres ve Büküm Operatörü Panel Hattı Personeli Gemi Blok Montaj Personeli Çelik Konstrüksiyon Ustası Blok Montaj Formeni

HOLD-02

Kaynak ve Fit-up Kadroları

Kaynak yöntemi, pozisyon, malzeme, kalınlık, ağız hazırlığı, deformasyon ve işçilik kabulü ele alınır.

Gemi Kaynakçısı Gazaltı Kaynakçısı TIG Kaynakçısı Elektrot Kaynakçısı Tozaltı Kaynak Operatörü Fit-up Personeli Kaynak Ustabaşı Kaynak Formeni

HOLD-03

Boru İmalat ve Montaj Kadroları

İzometri, çap, malzeme, spool, büküm, flanş, support, gemi içi montaj ve test hazırlığı deneyimi incelenir.

Gemi Boru Montaj Personeli Boru İmalat Ustası Boru Fit-up Personeli Boru Büküm Operatörü Spool İmalat Personeli Boru Support Montajcısı Boru Ustabaşı Boru Formeni

HOLD-04

Makine, Şaft ve Mekanik Montaj

Makine ve ekipman türü, kaplin-hizalama, montaj, ölçüm, tork, bakım ve devreye alma desteği sorgulanır.

Gemi Makine Montaj Personeli Mekanik Montaj Teknisyeni Pompa ve Kompresör Teknisyeni Şaft Montaj Teknisyeni Kaplin ve Hizalama Teknisyeni Gemi Bakım Mekanikçisi Makine Ustabaşı Mekanik Formen

HOLD-05

Gemi Elektriği ve Elektronik

Kablo yolu, çekim, gland, terminasyon, pano, güç dağıtımı, test ve gemi sahasındaki çalışma deneyimi ayrıştırılır.

Gemi Elektrikçisi Kablo Tavası Montaj Personeli Gemi Kablolama Personeli Elektrik Pano Montaj Teknisyeni Kablo Terminasyon Teknisyeni Gemi Elektronik Teknisyeni Elektrik Ustabaşı Elektrik Formeni

HOLD-06

Otomasyon ve Enstrümantasyon

Sensör, alarm, izleme, loop, otomasyon panosu, saha enstrümanı ve devreye alma destek seviyesi değerlendirilir.

Gemi Otomasyon Teknisyeni Enstrümantasyon Teknisyeni Alarm ve İzleme Sistemleri Teknisyeni Loop Kontrol Teknisyeni Devreye Alma Teknisyeni Gemi Otomasyon Mühendisi Kontrol Sistemleri Mühendisi Otomasyon Sorumlusu

HOLD-07

Güverte Donatım ve Outfitting

Ekipman montajı, platform, korkuluk, merdiven, kabin, panel, tavan, zemin ve tamamlayıcı işçilik deneyimi ele alınır.

Güverte Donatım Personeli Outfitting Montaj Personeli Platform ve Korkuluk Montajcısı Gemi Kabin Montaj Personeli Panel ve Tavan Montaj Personeli Gemi Mobilya Montaj Personeli Outfitting Ustabaşı Outfitting Formeni

HOLD-08

HVAC ve İzolasyon

Kanal, fan, damper, klima sistemi, boru ve ekipman izolasyonu, yangın-ısı-ses uygulaması deneyimi incelenir.

Gemi HVAC Montaj Personeli Havalandırma Kanalı Ustası Klima Teknisyeni Boru İzolasyon Personeli Yangın İzolasyon Personeli Gemi İzolasyon Ustası HVAC Ustabaşı HVAC Formeni

HOLD-09

Raspa, Boya ve Yüzey İşleri

Yüzey hazırlama yöntemi, alan, boya sistemi, uygulama, kalınlık, rötuş, tank ve kapalı alan deneyimi görüşülür.

Tersane Raspa Personeli Grit Raspa Operatörü Power Tool Personeli Gemi Boya Personeli Airless Boya Operatörü Boya Kalite Kontrol Personeli Raspa Boya Ustabaşı Boya Formeni

HOLD-10

Kalite, Kaynak Kontrol ve NDT

Kontrol noktası, ölçüm, kaynak takibi, NDT koordinasyonu, uygunsuzluk, klas-müşteri kaydı ve teslim dosyası ele alınır.

Gemi İnşa Kalite Kontrol Personeli Kaynak Kalite Kontrol Teknisyeni Boru Kalite Kontrol Teknisyeni Mekanik Kalite Kontrol Teknisyeni Elektrik Kalite Kontrol Teknisyeni NDT Koordinasyon Uzmanı Kalite Kontrol Mühendisi Kalite Müdürü

HOLD-11

Test, Devreye Alma ve Teslim

Sistem tamamlama, test paketi, fonksiyon, alarm, basınç, flushing, punch ve saha teslim deneyimi ayrıştırılır.

Test ve Devreye Alma Teknisyeni Mekanik Devreye Alma Teknisyeni Elektrik Devreye Alma Teknisyeni Flushing Operatörü Sistem Tamamlama Uzmanı Commissioning Mühendisi Sea Trial Mühendisi Devreye Alma Müdürü

HOLD-12

İSG, Yangın Gözcüsü ve Saha Kontrolü

Saha türü, iş izni, sıcak çalışma, kapalı alan, yüksekte çalışma, kaldırma ve enerji izolasyonu farkındalığı incelenir.

Tersane İş Güvenliği Uzmanı İSG Saha Personeli Yangın Gözcüsü Kapalı Alan Gözcüsü İş İzni Sorumlusu Saha Emniyet Personeli İSG Şefi İSG ve Çevre Müdürü

HOLD-13

Kaldırma, İskele ve Saha Lojistiği

Ekipman, yük, saha güzergâhı, işaretleşme, belge, kaldırma planı, iskele ve proje malzemesi deneyimi ele alınır.

Tersane Forklift Operatörü Mobil Vinç Operatörü Tavan Vinç Operatörü Sapancı İşaretçi İskele Kurulum Personeli Kaldırma Operasyon Sorumlusu Saha Lojistik Şefi

HOLD-14

Gemi Dizayn ve Mühendislik

Disiplin, gemi tipi, tasarım aşaması, kullanılan program, üretim resmi, saha desteği ve klas-müşteri koordinasyonu değerlendirilir.

Gemi İnşa Mühendisi Gemi Makine Mühendisi Gemi Elektrik Mühendisi Boru Dizayn Mühendisi Outfitting Dizayn Mühendisi Tekne ve Yapısal Dizayn Mühendisi HVAC Dizayn Mühendisi Baş Dizayn Mühendisi

HOLD-15

Planlama, Proje ve Saha Yönetimi

İş programı, ilerleme, kaynak, taşeron, bütçe, değişiklik, rapor, saha koordinasyonu ve teslim sorumluluğu incelenir.

Tersane Planlama Uzmanı Gemi Proje Planlama Mühendisi Üretim Planlama Mühendisi Saha Mühendisi Proje Kontrol Mühendisi Gemi Proje Mühendisi Gemi Proje Müdürü Üretim Müdürü

HOLD-16

Satın Alma, Depo ve Tersane Yönetimi

Teknik malzeme, tedarikçi, teslimat, proje stok, bütçe, ekip, taşeron, müşteri ve tesis yönetimi sonuçlarla ele alınır.

Tersane Depo Personeli Proje Stok Kontrol Uzmanı Gemi Satın Alma Uzmanı Teknik Satın Alma Mühendisi Tedarik Zinciri Yöneticisi Tersane Operasyon Müdürü Tersane Müdürü Genel Müdür Yardımcısı

03 / Launch Checklist

Adayı Denize İndirmeden Önce

CV taraması başlangıçtır. Tersane adayının proje, disiplin, resim, yöntem, malzeme, güvenlik, vardiya, ulaşım ve motivasyon sinyalleri aynı kontrol listesinde görünür hâle getirilir.

Kod	Kontrol Noktası	Nasıl İncelenir?	İşverene Katkısı
LC-01	Tersane ve gemi tipi deneyimi	Yeni inşa, bakım-onarım, askeri, ticari, yat, römorkör, feribot veya açık deniz projesi bağlamı	Adayın benzer sahaya adaptasyon ihtiyacını görmeyi sağlar.
LC-02	Fiilî görev ve sorumluluk	Unvandan bağımsız günlük iş, bağımsız çalışma sınırı, ekip ve bağlı formen veya yönetici	CV unvanı ile gerçek uygulama düzeyini birbirinden ayırır.
LC-03	Teknik resim ve doküman	Üretim resmi, genel yerleşim, izometri, P&ID, şema, spool, parça listesi veya iş talimatı kullanımı	Adayın sahada talimat ve dokümanla çalışma seviyesini açıklar.
LC-04	Malzeme ve ürün bilgisi	Sac, profil, boru, vana, kablo, izolasyon, boya, ekipman veya role özel malzeme deneyimi	Benzer görünen rollerdeki sektör ve ürün farkını ortaya çıkarır.
LC-05	Yöntem ve ekipman	Kaynak yöntemi, kesim, büküm, krimp, ölçüm, tork, boya, kaldırma veya role özel araçlar	Teorik bilgi ile fiilî uygulama deneyimini ayrıştırmaya yardım eder.
LC-06	Ölçü ve tolerans yaklaşımı	Kullanılan ölçüm araçları, kabul kriteri, referans noktası, hizalama ve uygunsuzluk yönetimi	İşçilik kalitesi ve ilk seferde doğru üretim yaklaşımını görünür kılar.
LC-07	Kaynak ve işçilik standardı	Pozisyon, paso, ağız, sarf, deformasyon, görsel kontrol, WPS farkındalığı ve gerekli belge bilgisi	Kaynak rolünün gerçek teknik kapsamını netleştirir.
LC-08	Kalite ve izlenebilirlik	Kontrol noktası, parça veya hat numarası, kayıt, uygunsuzluk, tamir, tekrar kontrol ve teslim dosyası	Adayın proje kayıt disipliniyle uyumunu değerlendirmeyi kolaylaştırır.
LC-09	Saha güvenliği farkındalığı	Sıcak çalışma, kapalı alan, yüksekte çalışma, kaldırma, enerji izolasyonu ve iş izni yaklaşımı	Yüksek riskli tersane ortamındaki güvenli davranış bilincini görünür kılar.
LC-10	Belge ve yetkilendirme	Role göre mesleki belge, operatörlük, kaynak yeterliliği, ehliyet veya işverenin zorunlu tuttuğu kayıtlar	Zorunlu belge ile tercih edilen deneyimin karışmasını önler.
LC-11	Kapalı alan ve yüksekte çalışma	Adayın önceki çalışma ortamı, saha alışkanlığı, kişisel sınırı ve işverenin bildirdiği koşullara yaklaşımı	Teklif öncesi çalışma ortamı uyumsuzluğunu azaltır.
LC-12	Vardiya ve proje temposu	Vardiya, hafta sonu, teslim dönemi, fazla çalışma, proje kapanışı ve değişen iş programı	Tersane terminindeki yoğun dönemlere gerçekçi uyumu gösterir.
LC-13	Lokasyon ve servis	Tuzla, Pendik, Yalova, Altınova, Kocaeli veya proje sahasına ulaşım; servis, feribot ve özel araç durumu	Devamlılık açısından ulaşım riskini daha erken belirler.
LC-14	Taşeron ve ekip koordinasyonu	Farklı disiplinlerle alan paylaşımı, iş sırası, teslim, revizyon ve saha iletişimi örnekleri	Yoğun saha koordinasyonundaki iletişim ve uyum düzeyini açıklar.
LC-15	Arıza ve problem çözme	Karşılaşılan somut imalat veya saha sorunu, adayın rolü, aldığı aksiyon ve ortaya çıkan sonuç	Genel ifadeler yerine davranış ve uygulama kanıtı oluşturur.
LC-16	Test ve devreye alma	Basınç, flushing, fonksiyon, alarm, ekipman çalıştırma, punch ve test kaydı deneyimi	İmalat deneyimi ile sistem tamamlama deneyimini birbirinden ayırır.
LC-17	Dil ve teknik iletişim	Teknik terim, doküman, vardiya devri, rapor, klas-müşteri veya yabancı ekip iletişimi	Saha bilgisinin kayıt ve paydaş iletişimine dönüşme seviyesini gösterir.
LC-18	Ücret ve yan hak beklentisi	Net-brüt ücret, servis, yemek, mesai, vardiya, saha veya proje ödemeleri ve ihbar süresi	Teklif aşamasındaki sürprizleri ve zaman kaybını azaltır.
LC-19	Kariyer ve proje motivasyonu	İş değişikliği nedeni, yeni inşa veya onarım tercihi, proje süresi ve uzun vadeli beklenti	Teknik uyum yanında kalıcılık ihtimalini yorumlamaya yardımcı olur.
LC-20	Referans ve geçmiş doğrulama	Adayın izniyle önceki tersane, proje, görev, çalışma ilişkisi ve ayrılma bilgisinin teyidi	Kısa listedeki kritik deneyim bilgisini ikinci bir kaynaktan kontrol eder.

SAHA GÜVENLİĞİ

İşe alım ön değerlendirmesi; mesleki yetkilendirme, sağlık uygunluğu, iş güvenliği eğitimi veya saha izin sürecinin yerine geçmez. Belge geçerliliği, işe uygunluk muayenesi, KKD, iş izni, LOTO, kapalı alan, sıcak çalışma, yüksekte çalışma ve uygulamalı test güvenliği işveren tarafından yönetilmelidir.

04 / Klas Dosya Dolabı

Teknik Deneyimin Doküman İzleri

Her rolde bütün dokümanların bilinmesi beklenmez. Adayın kendi iş paketine uygun resim, plan, test, kalite veya iş izni belgesiyle nasıl çalıştığı gerçek deneyim düzeyini anlamaya yardımcı olur.

Genel Yerleşim

Geminin ana bölümleri, mahal ve ekipman konumlarını okuma deneyimi.

STR

Tekne ve Yapı Resimleri

Panel, posta, stifner, blok, kaynak ve ölçü referanslarıyla çalışma.

ISO

Boru İzometrisi

Hat, çap, malzeme, spool, flanş, support ve yön bilgilerini yorumlama.

P&ID

Sistem Şeması

Ekipman, vana, enstrüman ve akış ilişkisini anlama düzeyi.

SLD

Elektrik Tek Hat

Dağıtım, pano, yük, koruma ve bağlantı mimarisine aşinalık.

CPL

Kablo Planı

Kablo yolu, çekim, numara, gland, terminasyon ve bağlantı takibi.

WPS

Kaynak Prosedürü

Yöntem, malzeme, pozisyon ve uygulama sınırlarına ilişkin farkındalık.

ITP

Kontrol ve Test Planı

Kontrol noktası, kayıt, tanık, kabul ve takip mantığına aşinalık.

NCR

Uygunsuzluk Kaydı

Hata, tamir, kök neden, tekrar kontrol ve kapatma akışını anlama.

MTO

Malzeme Listesi

Proje malzemesi, miktar, kod, stok ve saha ihtiyacı arasında bağlantı.

PTW

İş İzni

Sıcak iş, kapalı alan, yüksekte çalışma ve enerji izolasyonu farkındalığı.

LFT

Kaldırma Planı

Yük, ekipman, güzergâh, sapancı-işaretçi ve saha sınırı bilgisi.

PCH

Punch Listesi

Eksik iş, sorumlu disiplin, termin, kontrol ve kapatma takibi.

DOS

Teslim Dosyası

Test, kalite, sertifika, revizyon ve sistem tamamlama kayıtlarını birleştirme.

05 / Kızak ve Omurga

Projeden İlk Vardiyaya 14 Aşama

Doğru tersane işe alımı, iş paketinin omurgasını çıkarmakla başlar. Teknik profil, bölgesel erişim, aday görüşmesi, saha değerlendirmesi, teklif ve ilk dönem takibi birbirine bağlı yürütülür.

K01

Proje ve Gemi Tipinin Tanımlanması

Yeni inşa veya bakım-onarım, gemi tipi, proje fazı, çalışma sahası ve hedef teslim takvimi anlaşılır.

K02

Disiplin ve Mahal Ayrımı

Çelik, boru, mekanik, elektrik, donatım, yüzey, kalite veya proje disiplini ile çalışma mahali netleştirilir.

K03

İş Paketi Analizi

Günlük görev, üretim çıktısı, teknik doküman, ekipman, vardiya ve raporlama ilişkisi belirlenir.

K04

Risk ve Yetki Sınırının Çizilmesi

İşverenin zorunlu tuttuğu belge, saha güvenliği, iş izni, yetkilendirme ve uygulama sınırı tanımlanır.

K05

Zorunlu Yetkinliklerin Ayrılması

İlk günden gerekli yöntem, malzeme, resim, belge ve saha deneyimi; öğretilebilir kriterlerden ayrılır.

K06

Bölgesel Erişim Planı

Tersane lokasyonu, servis, vardiya, feribot, özel araç, taşınma ve proje süresi koşulları değerlendirilir.

K07

Aday Havuzunun Açılması

Mevcut havuz, ilan, yönlendirme, bölgesel kaynak ve doğrudan araştırma yöntemleri birlikte kullanılır.

K08

Temel Uyum Kontrolü

Deneyim, lokasyon, vardiya, ücret, belge, çalışma ortamı ve işe başlama uygunluğu görüşülür.

K09

Teknik Geçmiş Görüşmesi

Adayın proje, gemi, disiplin, doküman, yöntem, problem ve kalite deneyimi somut örneklerle incelenir.

K10

Aday Klas Föyünün Hazırlanması

Güçlü yönler, doğrulanması gereken noktalar, beklentiler ve saha uygunluğu kısa liste özetine işlenir.

K11

İşveren Teknik Görüşmesi

Görüşme, saha tanıtımı ve gerekiyorsa güvenli uygulama değerlendirmesi işverenle koordineli yürütülür.

K12

Geri Bildirim ve Rota Düzeltmesi

Aday ve işveren geri bildirimleri karşılaştırılır; profil, ücret veya arama alanı gerektiğinde güncellenir.

K13

Teklif ve İşbaşı Koordinasyonu

Ücret, yan hak, vardiya, servis, proje süresi, ihbar ve başlangıç tarihi karşılıklı teyit edilir.

K14

İlk Vardiya ve Uyum Takibi

İşe başlama doğrulanır; aday ile işverenin ilk dönem geri bildirimleri alınarak devamlılık izlenir.

06 / Liman Çağrı Panosu

Tuzla'dan Türkiye Geneline Tersane Ağı

Tuzla ve Yalova Altınova öncelikli olmak üzere araştırma; servis, feribot, vardiya, proje süresi, bölgesel tersane yoğunluğu, taşınma ve seyahat koşullarına göre genişletilebilir.

P01 Ana Merkez

Tuzla Tersaneler Bölgesi

Yeni inşa, bakım-onarım, yat, çelik, boru, elektrik, donatım, yüzey ve proje kadroları.

P02 Yan Sanayi

Tuzla OSB ve Orhanlı

Tersane yan sanayi, makine, pano, boru, ekipman, lojistik ve teknik üretim kadroları.

P03 İstanbul Anadolu

Pendik ve İçmeler

Tersane ulaşımı, teknik servis, depo, ofis, mühendislik ve saha destek kadroları.

P04 Tersane Kümelenmesi

Yalova Altınova

Gemi inşa, bakım, çelik, boru, mekanik, elektrik, kalite, İSG ve proje kadroları.

P05 Yerel Havuz

Yalova Merkez ve Çiftlikköy

Altınova tersanelerine ulaşabilen mavi yaka, teknik ve beyaz yaka aday araştırması.

P06 Doğu Marmara

Kocaeli Başiskele

Tersane, bakım-onarım, çelik, mekanik, elektrik ve bölgesel teknik saha kadroları.

P07 Kocaeli Güney

Gölcük ve Karamürsel

Gemi, savunma, bakım, mekanik, elektrik, kalite ve tersane destek kadroları.

P08 Liman Hattı

İzmit, Körfez ve Derince

Liman, terminal, gemi bakım, endüstriyel tesis, depo ve saha teknik kadroları.

P09 Güney Marmara

Gemlik ve Bursa

Liman, tersane yan sanayi, metal, makine, otomotiv, lojistik ve mühendislik kadroları.

P10 Batı Karadeniz

Zonguldak ve Karadeniz Ereğli

Tersane, çelik, liman, ağır sanayi, kaynak, bakım ve saha kadroları.

P11 Üretim Koridoru

Bartın ve Karabük Hattı

Gemi yan sanayi, çelik, metal, lojistik, üretim ve teknik destek kadroları.

P12 Boğaz Hattı

Çanakkale ve Gelibolu

Boğaz, liman, bakım, gemi hizmetleri, teknik saha ve denizcilik kadroları.

P13 Ege

İzmir ve Aliağa

Tersane, gemi söküm, liman, enerji, ağır sanayi, mekanik ve İSG kadroları.

P14 Yat ve Refit

Muğla, Bodrum ve Marmaris

Yat üretimi, refit, ahşap-kompozit donatım, elektrik, mekanik ve servis kadroları.

P15 Yat Üretimi

Antalya Serbest Bölge

Yat inşa, kompozit, donatım, mobilya, boya, mekanik, elektrik ve mühendislik.

P16 Akdeniz

Mersin ve Taşucu

Liman, gemi hizmetleri, bakım, lojistik, saha operasyonu ve teknik servis kadroları.

P17 Orta Karadeniz

Samsun

Liman, gemi bakım, makine, metal, depo, lojistik ve bölgesel teknik kadrolar.

P18 Doğu Karadeniz

Trabzon ve Rize

Liman, gemi hizmetleri, bakım, balıkçı gemileri ve saha teknik kadroları.

P19 Merkez Ofis

İstanbul Geneli

Tersane merkez ofisleri, armatörlük, teknik satın alma, proje, planlama ve yönetim rolleri.

P20 Ulusal Araştırma

Türkiye Geneli

Yerel saha ekiplerinden seyahatli uzman, mühendis, proje ve gizli yönetici aramalarına kadar ulusal havuz.

07 / Temsili İş Emirleri

24 Farklı Tersane İhtiyacının Ayrıştırılması

Bu iş emirleri gerçek müşteri veya tamamlanmış proje iddiası değildir. Farklı tersane taleplerinin hangi teknik, saha ve operasyon kriterleriyle ele alınabileceğini gösteren örnek senaryolardır.

WO-7301 Tuzla / Yeni İnşa

25 Kişilik Blok Montaj Ekibi

Gemi sacı, panel, fit-up, puntalama, resim, ölçü, vardiya ve servis güzergâhı kriterleriyle ana-yedek havuz oluşturulur.

Toplu Alım

WO-7302 Altınova / Boru

Boru İmalat ve Montaj Kadrosu

İzometri, çap, malzeme, spool, büküm, flanş, support, gemi içi çalışma ve vardiya deneyimi ayrıştırılır.

Disiplin Araması

WO-7303 Tuzla / Kaynak

Gemi Kaynakçısı ve Fit-up Personeli

Yöntem, pozisyon, malzeme, kalınlık, ağız hazırlığı, kaynak yeterliliği ve saha tecrübesi kontrol edilir.

Teknik Ustalık

WO-7304 Başiskele / Mekanik

Makine Montaj Teknisyenleri

Pompa, kompresör, kaplin, hizalama, tork, ölçüm, montaj ve devreye alma desteği deneyimi görüşülür.

Mekanik

WO-7305 Tuzla / Elektrik

Kablo Çekim ve Terminasyon Ekibi

Tava, kablo numarası, çekim, gland, pabuç, terminasyon, şema, test ve gemi sahası uyumu ele alınır.

Elektrik

WO-7306 Altınova / Outfitting

Güverte Donatım Kadrosu

Platform, merdiven, korkuluk, kapak, ekipman, resim, montaj sırası ve alan koordinasyonu incelenir.

Donatım

WO-7307 Antalya / Yat

Kabin ve İç Donatım Personeli

Panel, tavan, zemin, mobilya, kabin, detay işçilik, final kalite ve proje teslim deneyimi değerlendirilir.

Yat İnşa

WO-7308 Aliağa / Onarım

Raspa ve Boya Ekibi

Yüzey hazırlığı, raspa yöntemi, boya uygulaması, tank, kapalı alan, kalınlık ve saha güvenliği ele alınır.

Yüzey

WO-7309 Tuzla / HVAC

Havalandırma ve İzolasyon Kadrosu

Kanal, fan, damper, boru, izolasyon malzemesi, montaj, test ve gemi mahali deneyimi ayrıştırılır.

HVAC

WO-7310 Altınova / Kalite

Kaynak ve Boru Kalite Ekibi

Kontrol noktası, resim, ölçüm, kaynak takibi, NDT koordinasyonu, uygunsuzluk ve klas kaydı değerlendirilir.

Kalite

WO-7311 Tuzla / Commissioning

Test ve Devreye Alma Teknisyenleri

Sistem, test paketi, basınç, flushing, fonksiyon, alarm, punch ve saha teslim deneyimi incelenir.

Devreye Alma

WO-7312 Gizli Arama

Gemi Proje Müdürü

Gemi tipi, kapsam, bütçe, termin, taşeron, klas, müşteri, ekip, değişiklik ve teslim sonuçlarıyla değerlendirilir.

Yönetim

WO-7313 Tuzla / İSG

İSG Saha ve Yangın Gözcüsü Kadrosu

İş izni, sıcak iş, kapalı alan, yüksekte çalışma, saha turu, kayıt, vardiya ve belge koşulları incelenir.

Saha Emniyeti

WO-7314 Altınova / Kaldırma

Vinç, Sapancı ve İşaretçi Ekibi

Ekipman, yük türü, saha güzergâhı, işaretleşme, belge, vardiya ve kaldırma planına uyum kontrol edilir.

Lifting

WO-7315 Pendik / Lojistik

Proje Depo ve Kit Hazırlama Kadrosu

Mal kabul, proje kodu, stok, boru-sac-ekipman sahası, kit, forklift ve saha teslim disiplini ele alınır.

Lojistik

WO-7316 Yalova / Dizayn

Boru ve Outfitting Dizayn Mühendisleri

Gemi tipi, tasarım programı, üretim resmi, saha revizyonu, malzeme ve klas-müşteri koordinasyonu görüşülür.

Mühendislik

WO-7317 Tuzla / Planlama

Proje Planlama Mühendisi

İş kırılımı, termin, kaynak, ilerleme, saha verisi, gecikme analizi ve yönetim raporu deneyimi incelenir.

Planlama

WO-7318 İstanbul / Satın Alma

Gemi Teknik Satın Alma Uzmanı

Disiplin malzemesi, teknik teklif, tedarikçi, teslim, sertifika, bütçe ve proje ekibiyle çalışma deneyimi ele alınır.

Tedarik

WO-7319 Gölcük / Bakım

Gemi Mekanik Bakım Ekibi

Pompa, valf, kompresör, ekipman sökme-takma, arıza, ölçüm, test ve kısa termin uyumu değerlendirilir.

Bakım

WO-7320 Aliağa / Retrofit

Sac Değişim ve Boru Yenileme Kadrosu

Mevcut gemide söküm, ölçü alma, yeni parça, sıcak iş, alan koordinasyonu ve teslim temposu incelenir.

Retrofit

WO-7321 Bodrum / Refit

Yat Elektrik ve Mekanik Servis Ekibi

Arıza, yenileme, cihaz, pano, pompa, kablolama, müşteri iletişimi ve hassas iç mekân çalışması görüşülür.

Refit

WO-7322 Türkiye / Saha

Seyahatli Denizcilik Servis Mühendisleri

Ürün, gemi sistemi, arıza, kurulum, devreye alma, rapor, liman ziyareti, seyahat ve yabancı dil incelenir.

Ulusal Saha

WO-7323 Yeni Proje

Tersane Üretim Organizasyonu

Çelik, boru, mekanik, elektrik, kalite, İSG, planlama ve yönetim rolleri farklı dalgalarla tek projede planlanır.

Greenfield

WO-7324 Gizli Arama

Tersane Operasyon Müdürü

Kapasite, termin, kalite, maliyet, taşeron, saha emniyeti, müşteri ve yatırım sorumluluğu sonuçlarla araştırılır.

Liderlik

08 / Ticari Klas Dosyası

Ücret, Ödeme ve İkame Maddeleri Net

Standart işe alım modelinde ön ödeme alınmaz. Hizmet bedeli personel fiilen işe başladıktan sonra doğar; toplu, proje bazlı ve gizli aramalar kapsamına göre ayrıca tekliflendirilebilir.

Madde 01 / Mavi Yaka 20.000 TL + KDV

Standart mavi yaka tersane personeli yerleştirme hizmet bedeli.

Madde 02 / Beyaz Yaka 30.000 TL + KDV

Standart uzman, mühendis, ofis ve yönetim kadrosu yerleştirme bedeli.

Madde 03 / Ödeme İşe Başladıktan Sonra

Standart modelde ön ödeme yoktur; hizmet bedeli fiilî işbaşıyla doğar.

Madde 04 / İkame 2 Ay / 1 Ücretsiz Yedek

İki hafta dolmadan ayrılışta ücret yok; iki ay içinde koşullara göre bir ikame.

Personel Talep Formu WhatsApp ile Teklif Al

Hangi tersane ve denizcilik pozisyonlarında destek veriyorsunuz?

Çelik, kaynak, boru, mekanik, elektrik, otomasyon, outfitting, HVAC, izolasyon, raspa-boya, kalite, test, İSG, lojistik, mühendislik, planlama, satın alma ve yönetim kadrolarında destek sağlıyoruz.

Tuzla Tersaneler Bölgesi için personel buluyor musunuz?

Evet. Tuzla tersaneleri, Orhanlı ve çevre yan sanayi hatları için servis, vardiya, saha koşulu ve pozisyona göre aday araştırması yapılabilir.

Yalova Altınova tersaneleri için destek veriyor musunuz?

Evet. Altınova ve çevresinde yerel adayların yanında feribot, servis, özel araç veya taşınma seçeneği bulunan adaylar da koşullara göre değerlendirilebilir.

Toplu tersane personeli alımı yapılabilir mi?

Evet. Pozisyon, disiplin, adet, vardiya, servis, belge, proje fazı ve hedef başlangıç tarihine göre ana ve yedek aday havuzları oluşturulabilir.

Kaynakçı adaylarında hangi bilgiler kontrol edilir?

Kaynak yöntemi, pozisyon, malzeme, kalınlık, ağız hazırlığı, önceki proje, belge bilgisi, vardiya, lokasyon ve tersane sahası deneyimi görüşülür.

Boru montaj personeli nasıl değerlendirilir?

İzometri okuma, çap ve malzeme, spool, flanş, support, büküm, fit-up, gemi içi montaj, test hazırlığı ve saha deneyimi ele alınır.

Gemi elektrikçisi ve kablolama personeli bulunabilir mi?

Evet. Kablo yolu, çekim, gland, terminasyon, pano, bağlantı, şema, ölçüm, test ve gemi sahası deneyimine göre aday araştırması yapılabilir.

Raspa ve boya ekipleri için destek veriyor musunuz?

Evet. Yüzey hazırlama yöntemi, boya uygulaması, tank veya kapalı alan, kalınlık kontrolü, vardiya, ulaşım ve işverenin bildirdiği saha koşulları görüşülür.

Tersane mühendislik ve yönetici araması yapıyor musunuz?

Evet. Gemi inşa, makine, elektrik, boru, outfitting, HVAC, kalite, planlama, proje, satın alma, üretim ve tersane yönetimi rolleri araştırılabilir.

Gizli yönetici araması yapılabilir mi?

Evet. Firma, proje ve pozisyon bilgileri kontrollü paylaşılır; aday bilgilendirme sınırı ve görüşme akışı işverenle önceden belirlenir.

Adayların tersane deneyimi zorunlu mudur?

Pozisyona göre değişir. Bazı görevlerde doğrudan tersane deneyimi zorunlu olabilir; bazı rollerde benzer ağır sanayi, çelik, boru, makine veya proje deneyimi değerlendirilebilir.

Deneyimsiz tersane personeli değerlendiriliyor mu?

İşverenin talebi uygunsa yetiştirilmek üzere adaylar; çalışma ortamı, vardiya, ulaşım, güvenlik farkındalığı ve öğrenme motivasyonu üzerinden değerlendirilebilir.

Belge ve sertifikalar doğrulanıyor mu?

İşverenin zorunlu tuttuğu belge ve sertifikalar adaydan sorulur. Belgenin geçerliliği, kapsamı ve görevlendirme uygunluğunun nihai kontrolü işverene aittir.

Uygulamalı kaynak veya teknik test yapıyor musunuz?

Ön görüşmede deneyim ve çalışma örnekleri değerlendirilir. Uygulamalı test gerekiyorsa güvenli alan, ekipman, prosedür, yetkili gözetim ve kabul kriteri işveren tarafından sağlanır.

Kapalı alan ve yüksekte çalışma uygunluğu görüşülüyor mu?

Evet. İşverenin bildirdiği çalışma koşulları adayla açık biçimde paylaşılır; adayın geçmiş deneyimi ve bu koşullara yaklaşımı ön görüşmede ele alınır.

Vardiya ve servis uygunluğu kontrol ediliyor mu?

Evet. Vardiya saatleri, hafta sonu, proje yoğunluğu, servis güzergâhı, feribot, toplu ulaşım, özel araç ve yol süresi ayrıca değerlendirilir.

Tersane personeli işe alım hizmet bedeli nedir?

Standart modelde mavi yaka yerleştirme bedeli 20.000 TL + KDV, beyaz yaka yerleştirme bedeli 30.000 TL + KDV'dir. Toplu veya proje bazlı talepler ayrıca tekliflendirilebilir.

Ön ödeme alıyor musunuz?

Standart işe alım modelinde ön ödeme alınmaz; hizmet bedeli adayın fiilen işe başlamasından sonra doğar.

Aday kısa sürede ayrılırsa ne olur?

İki hafta dolmadan ayrılışta ücret oluşmaz. En az iki hafta çalışıp iki ay içinde ayrılan aday için sözleşme koşulları kapsamında bir ücretsiz ikame sağlanır.

Tersane personel talebini nasıl iletebilirim?

Personel talep formunu kullanabilir veya WhatsApp üzerinden proje, disiplin, pozisyon, adet, lokasyon, vardiya ve hedef başlangıç bilgilerini paylaşabilirsiniz.

10 / Bağlantı Rıhtımı

İlgili Sektör ve Referans Hatları

Tersane ihtiyacınızı çelik, elektrik, savunma, üretim, lojistik, bölge veya pozisyon açısından daraltmak için ilgili referans sayfalarına geçebilirsiniz.

Yeni iş paketi için kuru havuz hazır

İş Paketini Tanımlayın. Doğru Ekibi Kızağa Alalım.

Proje veya gemi tipi, disiplin, pozisyon, adet, tersane lokasyonu, vardiya, servis, zorunlu teknik deneyim, belge ve hedef başlangıç tarihini paylaşın; arama profilini birlikte netleştirelim.

Tuzla + Yalova Altınova Öncelikli Kocaeli + Türkiye Geneli +90 543 593 02 63 Ön Ödemesiz Standart Model

Talebi Şimdi Oluştur WhatsApp ile Yaz

Tersane Talebi / WhatsApp